Archiwalny Biuletyn informacji publicznej
Pedagogicznej biblioteki wojewódzkiej w Krośnie
przy Podkarpackim Zespole Placówek Wojewódzkich w Rzeszowie

Aktualny BIP: https://pzpw.bip.gov.pl

·         obywatelstwo polskie,

·         pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

·         wykształcenie wyższe kierunkowe umożliwiające wykonywanie zadań na wyżej wymienionym stanowisku co najmniej 2 lata stażu pracy,

·         wykształcenie średnie kierunkowe umożliwiające wykonywanie zadań na wyżej wymienionym stanowisku co najmniej 4 lata stażu pracy,

·         niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

·         nieposzlakowana opinia,

·         znajomość: ustawy Karta Nauczyciela, ustawy o Systemie Oświaty, ustawy Kodeks Pracy, ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o ochronie danych osobowych, przepisów regulujących zasady prowadzenia dokumentacji w sprawach pracowniczych.

·         doświadczenie w pracy na stanowisku pracownika administracyjnego,

·         znajomość obsługi komputera: pakiet biurowy MS Office, w szczególności edytor tekstu (Word,  arkusz kalkulacyjny Excel),

·         umiejętność obsługi urządzeń biurowych: komputer, fax, ksero, drukarki, niszczarka,

·         komunikatywność, systematyczność, obowiązkowość, terminowość,

·         umiejętność bezkonfliktowego rozwiązywania problemów w środowisku pracy.

·         prowadzenie dokumentacji zgodnie z rzeczowym wykazem akt, instrukcją kancelaryjną i innymi przepisami szczególnymi,

·         archiwizowanie dokumentacji, prowadzenie archiwum,

·         prowadzenie pełnej obsługi dokumentacyjnej procesu zatrudnienia, przebiegu pracy i rozwiązywania stosunków pracy z pracownikami placówki oświatowej (teczki akt osobowych),

·         przygotowywanie i aktualizowanie dokumentów wewnętrznych Biblioteki m. in. Regulaminów, Statutu, Zarządzeń, Uchwał,

·         prowadzenie ewidencji czasu pracy, absencji i zwolnień od pracy,

·         prowadzenie rejestru i wystawianie delegacji służbowych,

·         prowadzenie ewidencji druków ścisłego zarachowania,

·         przygotowanie dokumentów dotyczących nakładania na pracowników kar porządkowych, przyznawania nagród,

·         przygotowywanie dokumentów dotyczących przeszeregowań, podwyżek, innych zmian warunków pracy i płacy,

·           wystawianie zaświadczeń o zatrudnieniu, świadectw pracy po ustaniu zatrudnienia, kompletowanie dokumentacji do ZUS,

·           nadzór nad terminowością wykonywania badań wstępnych, okresowych i kontrolnych pracowników w zakresie medycyny pracy i szkoleń BHP,

·           sporządzanie sprawozdań do GUS, przygotowanie danych do SIO,

·           prowadzenie innych spraw z zakresu spraw pracowniczych, w tym ubezpieczeń grupowych pracowników,

·           prowadzenie spraw związanych z funkcjonowaniem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych w Bibliotece,

·           prowadzenie książki obiektu budowlanego,

·           prowadzenie książki inwentarzowej pozostałych środków trwałych, kontrola zgodności  inwentarza z zapisami w księgach,

·           sporządzanie umów z kontrahentami,

·           prowadzenie sekretariatu Biblioteki – przyjmowanie i ewidencja korespondencji; ekspediowanie korespondencji na zewnątrz; kontrola przepływu korespondencji wewnątrz Biblioteki,

·           wykonywanie zadań zleconych przez Dyrektora Biblioteki.

·         praca w pełnym wymiarze czasu pracy w siedzibie Biblioteki  (sekretariat)

·         zatrudnienie w ramach umowy o pracę 8 godz. dziennie

·         praca przy monitorze i urządzeniach biurowych

·         pakiet socjalny

·         Curriculum Vitae,

·         list motywacyjny,

·         kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (wzór -  załącznik nr 1 do ogłoszenia o naborze),

·         oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego (wzór – załącznik nr 2 do ogłoszenia o naborze),

·         oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019, poz. 1282 ze zm.) (wzór – załącznik nr 2 do ogłoszenia

o naborze),

·         oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych (wzór- załącznik nr 2 do ogłoszenia),

·         oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wzór – załącznik nr 2 do ogłoszenia o naborze), bądź zaświadczenie

o niekaralności z KRS,

·         kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,

·         kserokopie dokumentów poświadczających zatrudnienie (zaświadczenie w przypadku kontynuacji zatrudnienia),

·         aktualne zaświadczenie o stanie zdrowia pozwalające na zatrudnienie, wystawione przez lekarza medycyny pracy,

·         inne dodatkowe dokumenty (kserokopie zaświadczeń o kursach, szkoleniach),

·         oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na umieszczenie w BIP imienia i nazwiska na liście kandydatów spełniających wymagania formalne lub oświadczenie kandydata dotyczące kodu identyfikacyjnego składającego się z 6 znaków (kombinacja dużych

i małych liter oraz cyfr), jakim Biblioteka będzie się posługiwała publikując w BIP informacje o kandydatach, którzy spełniają wymagania formalne w przypadku, gdy kandydat nie wyrazi zgody na to, aby jego imię i nazwisko były publikowane na tym etapie postępowania konkursowego (wzór – załącznik nr 3 do ogłoszenia naboru).

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w kopercie z dopiskiem „ Nabór na wolne stanowisko urzędnicze” od dnia opublikowania niniejszego ogłoszenia w BIP do dnia 31.01.2020r.w sekretariacie Pedagogicznej Biblioteki Wojewódzkiej w Krośnie,

38-400 Krosno, ul. Grodzka 45b,pok. nr 15 w godz. 800 do 1500lub przesłać listem poleconym na adres jw. W razie przesłania przez kandydata aplikacji pocztą, za datę jej doręczenia przyjmuje się datę jej otrzymania.

Aplikacje, które wpłyną po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wynikach naboru umieszczona będzie na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej: www.pbw-krosno.bip.podkarpackie.eu  oraz na tablicy ogłoszeń w budynku Pedagogicznej Bibliotece Wojewódzkiej w Krośnie ul. Grodzka 45 b